2008年全球CEO调查:未来企业应具备五大特征

6月2日消息,IBM上周发布《2008年全球CEO调查》报告结果,显示超过八成CEO预计未来将有巨大的变革,但仅六成的CEO认为有能力实际掌握变革。  IBM指出,《2008年全球CEO调查》描绘出未来企业应具备的五大特征:渴望变革、创新超乎客户
想像、具有全球性整合(Globally Integrated)的能力及弹性,颠覆自我、拥抱创新,以及扮演真诚社会公民。IBM全球企业谘询服务事业群大中华区总经理黎俊伟指出,根据《2008年全球CEO调查》发现,CEO们将市场因素、全球化、人员技能和技术因素,列为对组织影响最大的四个外部因素。  调查发现,全球CEO皆预期巨大的变革正在迫近当中,且许多CEO预期,变革的幅度与公司掌握变革的能力间,有着不小的落差。调查也发现几个有趣现象,包括大多数企业都受到变革冲击,许多企业为跟上变革而疲于奔命;客户的要求越来越高,但CEO们将其视为能使企业创造差异的契机。有83%的CEO预计未来将有巨大的变革,然而只有61%的CEO认为自己有能力实际掌握变革,其中有22%的变革能力管理落差,比起两年前增加了近三倍之多。  未来企业以客户更深层的需求为目标。调查发现,大部分CEO将在未来三年内,增加22%的投资在这些消费者身上。2/3的CEO正在实施大规模的创新;许多CEO都在积极推动全球化商业设计,并展开更广泛的商业合作。财务表现愈杰出的企业,愈能采取创新的行动。有85%调查中的CEO表示,将计划与伙伴进行合作,以便抓住全球整合。  全球大部份CEO在未来三年,计划增加25%的资金投入CSR议题。全球有69%的CEO认为,企业社会责任(CSR)应被视为企业决策的一环。  IBM建议,企业若能懂得同时掌握与管理变革,透过触及更多的潜在客群,及采取全球整合、协同合作、突破性的企业创新模式,以缩短迈向未来企业之路,并在竞争同业中脱颖而出。  此份调查是IBM两年一度的研究,至今已是第三次进行此份调查,根据45个国家、32种产业、1130位CEO的面对面访谈分析而成。

时间: 2015-01-04
Tags: IBM, CEO

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